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【品质系统工程师】
工作地点：上海
岗位职责：
1、生产质量控管；
2、新产品的测试验证；
3、零部件的测试及承认及质量控管；
4、产品及零部件问题的处理解决；
5、供应商稽核；
6、相关流程及技术文件的建立。
岗位要求：
1、理工科相关专业，本科以上学历；
2、6-8年电子行业品管体系相关工作经验，并熟悉产品生产及控管相应流程；
3、熟悉品管分析手法并能独立理清问题，有较强的风险评估意识；
4、能独立制订产品测试计划，针对相应的问题推动公司各部门改善；
5、熟悉摄像头相关工厂流程将予以优先考量；
6、有数电和模电基础。
【生产计划主管/PMC】
工作地点：上海
岗位职责：
1、负责综合协调库存、采购、生产计划，实现产供销平衡；
2、负责产能规划及生产计划的编制和下达；
3、负责外协资源的开发，计划控制和供应商管理；
4、负责对生产计划的管控和分析，预防及协调解决可能出现的交付异常；
5、负责管控生产物料和库存，提升库存周转率，预防呆废料 。
岗位要求：
1、大学及以上学历，计算机、电子、经济、管理类相关专业；
2、三~五年以上企业生产计划工作经验；
3、熟悉制造型企业的产能计划、生产计划、物料计划及货物交期达成，熟练操作办公软件、ERP系统，对数据敏感；
4、具备较强的组织管理能力,优秀的逻辑思维能力和沟通协调能力，能承担较大工作压力。
【供应商/采购经理】
工作地点：上海
岗位职责：
1、负责电子元器件等供应商管理和采购工作；
2、开发具有行业竞争力的供应商，评估供应商的供货能力及合作关系；
3、负责与供应商的谈判，争取优惠的价格和理想的交货条件，并积极拓展供货渠道；
4、有效降低采购成本，密切关注市场动态，有独立分析物料的价格变化和价格合理性的能力，并提出可行性分析报告；
5、维护公司的利益，确保所有采购合同的条款得到合理、有利的落实；
6、对产品进行自制成本分析，为公司决策提供制造成本依据。
岗位要求：
1、熟悉电子元器件市场价格；
2、五年以上通讯类制造企业对应采购工作经验；
3、熟悉采购工作流程，擅长采购资源开发；
4、具较强的执行力、组织能力、沟通能力、抗压性强，具团队协作精神。
【社区/活动运营经理】
工作地点：上海、北京
岗位职责：
1、制定并完善社区运营计划和各项管理制度，推动社区良性发展，提升社区整体人气；
2、扩展并管理运营团队，建立有效的激励考核机制，保证社区的顺利运营，不断提高工作效率；
3、通过有效的数据分析，提出改善产品和用户体验的新方法，并不断尝试和改进；
4、收集用户在产品功能，使用习惯等方面的意见及建议，提出建设性意见并监督执行；
5、完成社区内容编辑，保证相关栏目的及时更新和维护；
6、维护活跃用户，激活沉默用户，提高用户活跃度和黏着度；
7、发掘并推广优质用户，引导用户产生内容，增强互动性。
岗位要求：
1、本科以上学历，3年以上互联网运营工作经验；
2、熟悉BBS、博客、圈子、SNS等各类社区，善于把握用户对社区的各层次需求，对于如何吸引和发展用户有很好的技巧；
3、执行力强，具备较强的语言文字能力和活动策划能力；
4、具有优秀的团队合作精神、敬业精神，良好的沟通技巧；
5、热爱社区产品，对国内外社区类产品，以及SNS产品有一定的研究和了解，有SNS运营经验者优先考虑；
6、有数码、互联网类产品或大型活动成功案例；
7、有一定文案功底，文笔独特，认真负责，善沟通有强烈的创新意识；
8、热爱旅行，欢迎旅游达人；
9、不是经验主义者，每天还在学习新现象、翻阅知识的小伙伴。
【资深PR】
工作地点：上海、北京
岗位职责：
1、制定和组织公司的公关策略，公司品牌形象的树立和维护；
2、负责公关事件策划，增加品牌资产，应对与处理负面新闻，进行危机公关；
3、负责组织媒体文章的撰写、发稿及相关事宜，与相关协会机构、媒体部门等保持良好关系；
4、开拓品牌达人资源，维系良好的公关关系，灵活匹配各项资源。
岗位要求：
1、三年以上互联网公司市场、公关工作经验，丰富的媒体与互联网行业公关资源；
2、具有敏锐的市场洞察力和良好的市场策划能力，丰富的项目策划、实施经验；
3、具有网络媒体经验、网络门户媒体公关经验者优先考虑；
4、熟悉商务拓展流程，擅于抓住客户需求，公关能力强，较强的客户服务意识。
【微博/微信市场运营专员】
工作地点：上海、北京
岗位职责：
1、负责企业官方微博、微信的日常推广和运营；
2、配合公司网上商城上的活动，发布最新动态信息，积极与粉丝互动，策划并执行相关的微博推广活动，通过有效运营手段提升粉丝活跃度，和产品购买欲；
3、跟踪微博推广效果，分析数据并反馈，总结经验；
4、负责官方微博、微信的用户关系管理；
5、策划撰写原创话题，增加粉丝互动机会，提高微博知名度和美誉度，引导并解答粉丝提出的关于产品的相关问题。
岗位要求：
1、有微博等网上营销2-3年工作经验，有相关企业官方微博运作管理经验者优先；
2、对时尚、摄影、旅游、环保有独特见解；
3、熟悉微博，有多个门户微博账号，对微博有见识，微博控优先；
4、各类网络社区的活跃用户优先，如豆瓣、人人、天涯、猫扑、贴吧等；
5、熟悉口碑营销，pr炒作，论坛sns营销等优先；
6、有线上活动策划运营经验者优先考虑；
7、有非常好的服务精神，备良好的数据分析能力、语言及文字表达能力、跨团队协作能力；
8、文字表达能力强，勤劳肯干，能承担较大工作压力；
9、熟悉新浪、搜狐、腾讯、百度、开心等微博，能够参与或创造微博上的热点话题讨论，有以上帐号（粉丝3K以上者优先考虑）。
【拍摄视频编辑】
工作地点：上海、北京
岗位职责：
1、负责完成公司所需要的行业信息及专题活动视频拍摄及后期制作；
2、负责视频制作时所需的音频、影像等素材的制作、搜集及整理；
3、负责把控采编的视频、影像质量；
4、对设备进行日常的保养、维护，保证设备的正常使用；
5、负责独立完成相关视频内容的策划、撰稿、录制工作，并对指定素材进行摄像。
岗位要求：
1、熟悉行业信息和专题活动的摄影、摄像及相关技能，能处理摄影、摄像工作中的技术问题，并对灯光、布景等相关方面有自己的创意与想法；
2、有独立拍摄和剪辑完整视频的能力；
3、熟练使用后期制作过程中的相关软件，如若会使用主流视频包装剪辑软件更佳（MAYA或者3DMAX、After Effect、Flash、Premiere等）；
4、有责任心，有团队协作意识和创新精神，愿意长期从事该行业，并能承受一定的工作压力；
5、熟悉宣传片、专题片、片头、广告片等类型特效制作者优先考虑。
【后期剪辑/视频编辑】
工作地点：上海、北京
岗位职责：
1、负责检查日常素材采集的完整性；
2、对视频进行编辑，加配乐、片头、片尾、去除录制中的错误等，将合成后的视频生成指定格式；
3、配合编辑完成视频的后期加工处理；
4、配合视频发布工作及日常管理工作。
岗位要求：
1、传媒、新闻、影视制作、美术、动漫等相关专业毕业大专或以上学历；
2、一年以上剪辑工作经验，懂视频课件拍摄，懂调色者优先考虑；
3、对色彩、构图、效果的把握上有清晰认识，剪辑制作想法新颖。丰富的视觉表达经验，思路开阔，善于学习和分析，把控音乐节奏，理解力强，富有创新精神；拥有良好的影视审美功底，对镜头语言、构图及能够利用灯光提高拍摄效果；
4、熟练掌握三维软件 MAX、maya、c4d中的一款软件；
5、熟练掌握剪辑软件Premiere、vegas、Finalcuntpro中的一款软件；
6、熟练掌握特效合成软件AE、nuke、fusion、Combustion、DigitalFusion中的一款软件；
7、平面PS、AI、DW；后期剪辑Avid或 Premiere；课件制作：PPT、Dreamweaver、flash、Authorware；熟练应用苹果非线性编辑者优先；
8、对主流媒体技术、视频文件封装格式、编码压缩熟悉了解，熟悉多种视频格式转换合成；
9、对作品的主题创意、标版设计、动画、质感、节奏、色彩等方面有较好的把握；
10、热爱影视，沟通及学习能力强，有责任心，抗压性强，有良好的团队意识以及较强的主动性和创造性；
11、热爱运动及极限运动类者优先；
12、熟练使用各种专业型号摄像器材，能独立完成采编、制作等工作的优先。
【平面设计/美工】
工作地点：上海、北京
岗位职责：
1、广告、美术相关专业；
2、一年以上平面设计工作经验，熟练操作Illustrator/CorelDraw、Photoshop等设计软件；
3、有较好的审美，良好的创意构思能力，具有创新意识，适应多种设计风格；
4、能独立完成KV设计，用画面完整地表达设计理念；
5、会手绘、矢量插画者优先考虑。
岗位要求：
1、能独立完成活动宣传设计、网站banner、产品介绍图片等创意设计工作；
2、具备良好的沟通能力和团队合作能力，能够把握市场需求，按时完成任务；
3、性格开朗，善于沟通，责任心强，有深厚的美术功底和良好的创意构思能力；
4、投递和面试此岗位请附个人作品。
【人力资源总监】
工作地点：上海
岗位职责：
一、人力资源管理
1、深刻理解公司的业务发展战略，通过优化人力资源体系建设，推动组织能力快速、有效提升，致力于提高公司整体综合管理水准，推动企业战略目标实施；
2、开展企业文化建设，为组织创造、推动积极、健康的企业价值观；
3、推动板块领导力建设，加强团队整合，打造一流的职业经理人团队；
4、负责员工关系建设，不断优化和落实员工职业发展体系。
二、行政管理
1、负责实施公司行政综合管理制度建设方案，确保流程、制度高效的适配性；
2、组织协调内、外部资源，为公司发展和运营创造良好的内部条件；
3、建设人性化的内部环境和内部氛围，做好行政后勤的优化管理安排；
4、根据公司的行政管理要求，组织实施公文管理、档案管理、信息化管理、会务管理等行政事务；
5、负责公司对外形象宣传、公共关系建设及维护。
岗位要求：
1、人力资源管理或相关专业本科以上学历；
2、8年以上人事行政管理经验，五年以上人力资源总监工作经验；
3、三年以上高薪技术型行业人力资源管理经验；
4、了解现代企业人力资源管理模式和实践经验积累，对人力资源管理各个职能模块均有较深入的认识，熟悉国家相关的政策、法律法规；
5、很强的计划性和实施执行的能力；有亲和力，很强的激励、沟通、协调、团队领导能力，责任心、事业心；
6、具备良好的人际交往能力、组织协调能力、沟通能力以及解决复杂问题的能力。
